成就导向、自我激励、沉着务实三个维度持续攀升⸺他们越来越渴望达成目标、主动驱动自我成长并保持 沉稳,这与AI时代“人机协同、效率至上”的环境高度适配。...
2026-07-16 45 消费者及人群研究报告
近年来高校不断扩招,高校应届毕业生逐年增加,高校毕业生就业难的问题逐渐凸显,加之多种因 素的影响,我国经济在一定程度上受到冲击,市场主体用人需求压缩,导致就业市场低迷,更不利于毕 业生寻找适合的工作岗位,高校毕业生就业创业形势愈发严峻。 2022 年,我国高校毕业生创下两个历史:应届毕业生人数最高,毕业生人数增长最多。2022 年我 国高校应届毕业生首次突破千万大关,千禧一代的青年群体迈入社会为中国发展提供源源不断的人才输 出。受多重因素影响,我国经济下行压力增大,高校毕业生就业形势仍然面临严峻挑战。数字经济发展迅速,正在成为我国最具活力和发展潜力的经济形态,为提供新增就业岗位和优化就 业结构发挥了重要作用。数字经济的发展与高校毕业生之间,形成了相互促进的良性循环:一是数字经 济打开了高校毕业生创业就业的空间,高校毕业生数字经济相关行业就业创业比例逐年提高;
二是高校 毕业生为数字经济发展带来了新活力,提升了我国数字经济的发展质量。高校毕业生从事数字经济相关行业的比例较高,且持续提升。随着人工智能、5G、工业互联网等 的快速发展,以“信息传输、软件和信息技术服务业”为代表的数字经济相关行业,和以互联网开发、 新媒体运用、在线教育培训为代表的新兴职业成为高校应届毕业生的就业增长点,调研显示,2020- 2022 届高校毕业生中,有 11.68% 在数字经济相关行业就业创业,且呈现逐年提高的趋势。针对近年来出现的新就业形态,麦可思研究院发布的《就业蓝皮书》显示 2021 届选择灵活就业的 高校毕业生中,新就业形态占三成左右。依托数字经济平台,这些毕业生主要从事网络创作、主播、全 媒体运营等。 以上数据说明,近年来高校毕业生数字经济相关行业职业的就业创业比例逐年提高,主要以“信息 传输、软件和信息技术服务业”行业类和“互联网开发及应用”职业类为代表,充分证明了利用数字经 济新业态实现“稳就业”的领先优势,为解决我国高校毕业生“就业难”问题提供新机遇和新思路。

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